Formation :
Développer les compétences
"Partager son savoir avec autrui, c'est accepter l'idée de ne pas être indispensable"
Organisme de formation, Possibles place les apprenants en position d’acteurs de leur formation.
Notre approche est dynamique et privilégie l’expérimentation tout en favorisant des apprentissages théoriques.
Elle est garante de l’implication des participants, du renforcement de la culture interne et du développement d’un esprit d’appartenance grâce à des mises en situation, des jeux de rôle issus des réalités des stagiaires, le partage des pratiques professionnelles, des travaux de groupe, des quizz, la construction de plans d’actions utile à une mise en œuvre immédiate.
Les formations dispensées s’attachent à :
Manager le changement en mode projet
Manager la diversité (génération Y, seniors....)
Animer l'intelligence collective et travailler ensemble
Mener les entretiens annuels d’évaluation et les entretiens professionnels
Mettre en place le tutorat en entreprise
Optimiser le management
Mieux communiquer pour mieux travailler ensemble
Anticiper et résoudre les conflits
Gérer la relation client (Accueil et vente)
Collaborer dans la transversalité
Fluidifier les pratiques de communication
Gérer son temps et ses priorités
Faire de son stress, un levier d'efficacité
Maîtriser les outils participatifs
Développer l’efficacité professionnelle
les particuliers et les collaborateurs d'entreprise
Accompagner en bilan de compétence
Possibles est certifiée Datadock !
Possibles est référencée par Datadock depuis le mois de mai 2018 et à ce titre répond aux critères de qualité énoncés par la réforme de la formation professionnelle de 2014.
Nos formations et bilans de compétences, peuvent de ce fait être financés par les OPCA et le Fongecif.